Почему от «ИПР» меньше всего хочется развиваться и что делать вместо этого
Middle
Soft Skills
Выступление ориентировано на тех, кто находится в поиске своей лучшей карьерной истории и озадачен тем, как построить свой профессиональный путь осознанно.
Поговорим, что делать, если ИПР кажется абстрактным, а развитие — запутанным. Я расскажу, как провести самоаудит знаний, навыков и компетенций, и почему не стоит планировать обучение, покупать дорогостоящие курсы или платить коучу без выстроенной навигации в карьере.
Мы разберём, что такое линия карьеры и определим:
— как всего за 10 минут оценить, где вы находитесь сейчас в профессиональном развитии — «точка А»;
— какие инструменты помогут построить маршрут к желаемой «точке Б»;
— что важно делать на разных этапах карьеры, чтобы оставаться довольным своей профреализацией.
Поговорим, что делать, если ИПР кажется абстрактным, а развитие — запутанным. Я расскажу, как провести самоаудит знаний, навыков и компетенций, и почему не стоит планировать обучение, покупать дорогостоящие курсы или платить коучу без выстроенной навигации в карьере.
Мы разберём, что такое линия карьеры и определим:
— как всего за 10 минут оценить, где вы находитесь сейчас в профессиональном развитии — «точка А»;
— какие инструменты помогут построить маршрут к желаемой «точке Б»;
— что важно делать на разных этапах карьеры, чтобы оставаться довольным своей профреализацией.
О СПИКЕРЕ
Руководитель команды внешнего обучения в Ozon Tech.
В сфере HR уже более 15 лет, из которых последние 8 лет занимаюсь обучением и развитием взрослых специалистов. За это время создала и реализовала более 30 образовательных проектов в сферах телекома, IT и кибербезопасности.
В сфере HR уже более 15 лет, из которых последние 8 лет занимаюсь обучением и развитием взрослых специалистов. За это время создала и реализовала более 30 образовательных проектов в сферах телекома, IT и кибербезопасности.
Елена Янгаева
Ozon Tech, Москва
Руководитель
Руководитель
Оставить отзыв о докладе